Éthique de l'entreprise

  • Code de conduite
  • Conformité aux lois et décrets
  • Anti-corruption
  • Plateforme de valorisation

Le code de conduite d’ITAB fournit aux collaborateurs un ensemble clair de réglementations pour des domaines tels que l’éthique de l’entreprise. Certains aspects du Code de conduite ont été communiqués aux fournisseurs d’ITAB sous la forme d’une politique globale du Groupe en matière de fournisseurs. Conformément à ce Code de conduite, ITAB applique une politique de tolérance zéro vis-à-vis de toutes les formes de corruption. ITAB procède régulièrement à des examens et des évaluations internes de l’ensemble de ses filiales, et obtient ainsi l’assurance raisonnable d’une exploitation adéquate et efficace, d’un reporting financier fiable et de la conformité de ses filiales aux lois et décrets en vigueur.

The managing director of each company within the ITAB Group is responsible for ensuring compliance with local regulations. The Group-wide Code of Conduct covers ITAB’s employees, and everyone must sign to confirm that they comply with the Code. The Code of Conduct focuses on aspects such as the importance of every employee, the fact that the Group offers a safe and healthy working environment and that it is working to reduce its environmental impact.

LA PLATEFORME D’ITAB POUR UNE ORGANISATION ENGAGÉE ET DYNAMIQUE

Think Ahead, Think Consumer, Think Together (« Anticiper », « Se mettre à la place des consommateurs », « Réfléchir ensemble ») sont des concepts que les collaborateurs d’ITAB utilisent dans leur travail quotidien pour atteindre des objectifs communs. Ces concepts sont résumés par le mot ACT !

Think Ahead (« anticiper ») fait écho aux efforts à long terme d’ITAB sur l’activité, les personnes et l’environnement, qui impliquent par exemple de commencer par réfléchir de manière approfondie, avant de développer des méthodes de travail astucieuses et performantes, ainsi que des solutions durables.

Étant consommateurs nous-mêmes, nous comprenons les besoins des autres consommateurs, nous pouvons déceler les tendances et ainsi aider nos clients à créer un environnement de vente attrayant. C’est le sens de Think Consumer (« Se mettre à la place des consommateurs »).

Travailler ensemble, en étroite collaboration au sein du Groupe, et créer des relations durables avec les clients et les partenaires, voilà ce que recouvre le concept Think Together (« Réfléchir ensemble »).
En se concentrant sur ACT, nos salariés aident nos clients à fournir aux consommateurs une expérience forte de la marque.